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        人力資源
        培育創(chuàng)新性人才、打造學習型和自驅型組織、塑造高績效文化
        赫達人
        • 認同和踐行赫達價值觀

        • 追求高績效且以創(chuàng)造價值為己任

        • 有活力、有激情,誠信、忠誠、勤奮、無私

        • 以赫達利益行事

        • 善于思考和總結,敢于質疑和挑戰(zhàn)權威

        • 持續(xù)學習,努力讓自己變得更優(yōu)秀

        赫達領導者
        • 堅定的信念和使命感

        • 德才兼?zhèn)洹⒁陨碜鲃t

        • 影響力和凝聚力

        • 激勵和賦能團隊

        • 企業(yè)家精神

        • 勇?lián)熑?/p>

        赫達人才管理

        人才管理從赫達集團未來發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務和組織能力需求出發(fā),來自于業(yè)務,服務于業(yè)務??冃?、能力、價值觀的考評貫穿于招、育、用、留人才管理的全周期。讓人才成為我們企業(yè)的核心競爭力!

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